Se trata de un largo proceso selectivo. En mi caso tuvimos que enviar primero nuestro curriculum vitae. La segunda etapa constó en hacer algunos exámenes en línea (matemáticas, inglés y lógica). Aproximadamente dos semanas después unos compañeros y yo fuimos invitados a una dinámica de grupo dónde hablábamos de nosotros mismos y discutíamos un problema propuesto por la representante de los Recursos Humanos. Teníamos 10 minutos para leer el problema y otros 20 para buscar una solución con el grupo (primera mitad de la discusión en castellano y la otra mitad en inglés). Los seleccionados pasarían a una entrevista individual con la representante de los Recursos Humanos algunas semanas después y si ésta fuera exitosa, habría una ultima entrevista con el director de la oficina semanas después también.