Beaucoup d’entreprises, au même titre que les collectivités territoriales, organisent chaque année un temps d’échange entre le salarié et son manager : l’entretien annuel d’évaluation. À cette occasion, plusieurs problématiques peuvent être évoquées et un bilan de l’année passée peut être tiré. Aussi, du côté manager comme du côté employé, cet entretien doit être préparé. Pour vous y aider, nous vous proposons des exemples de commentaires pour votre entretien annuel d’évaluation.

Duidelijke afspraken, Leuke gesprekken, goeie sfeer. Gaan de diepte in, Persoonlijkheidstest is onderdeel van de procedure. Besteden tijd en aandacht aan het zoeken van iemand die echt past op de vacature. De onboarding met contract, invulformulieren etc ook allemaal heel duidelijk en goed begeleid door HR.