Viridis Energy interview questions

Foram feitas duas entrevistas. A primeira com o RH e a gestora da área buscou entender minha trajetória profissional e os conhecimentos específicos que eu tinha para ocupar o cargo de SDR. A empresa foi muito solícita para conciliar meus horários com os horários que eles tinham disponíveis e deu feedback após cada etapa. A segunda entrevista contou com a participação também do CEO e foi mais focada em aspectos culturais e de objetivos futuros de carreira.

O processo foi muito demorado para uma empresa que está a pouco tempo no mercado. No dia da entrevista, foram pontuais com o horário. No primeiro momento a entrevista foi com a psicóloga, depois com os gestores e por último com a psicóloga novamente. Ela ficou de enviar um último teste por e-mail mas isso não aconteceu.