Le processus s’est déroulé en deux étapes (deux entretiens). - Après avoir postulé et reçu un mail d’invitation à un entretien téléphonique, j’ai passé une i te Eviews avec la chargée de recrutement. Le but majeur était de savoir si je comprenais les missions et pourquoi je serais le profil adéquat ; - Le second entretien s’est déroulé avec deux managers, car le poste requiert de travailler avec deux entreprises. Il était question de présenter le contexte des missions, les entreprises et surtout de faire connaissance.