Open interview questions

Processus de recrutement lié à une mission précise : les démarches ont réellement commencé après validation du client final. Les échanges ont été corrects dans l’ensemble. Une négociation salariale a été proposée en fin de processus. Expérience globalement neutre, sans point particulièrement marquant.

Processus en plusieurs étapes pour comprendre les aspirations du candidat son parcours et l'adéquation du profil avec des missions disponibles chez les clients. Discussion avec un chargé de recrutement et une responsable RH. Si le profil convient un entretien préalable pour préparer la présentation au client est prévu. Proposition possible rapidement.