Minha experiência no processo seletivo da GNX, empresa terceirizada que presta serviços para a Shopee, foi uma das experiências mais desorganizadas e frustrantes que já tive em uma entrevista de emprego.
Desde o início houve falta de transparência e coerência nas informações da vaga. O anúncio informava que não era necessário possuir automóvel, pois a empresa ofereceria fretado ou vale-transporte. Porém, durante a entrevista, foi informado que possuir carro era obrigatório e que candidatos sem automóvel seriam automaticamente eliminados do processo. Isso demonstra total desencontro entre o que é divulgado e o que realmente é exigido.
A entrevista foi conduzida pela recrutadora Thabata Antunes, que demonstrou extremo despreparo e falta de profissionalismo durante toda a dinâmica, na qual ela dormiu em vários momentos e bocejou mostrando desrespeito aos entrevistados presentes. Ficou evidente que ela sequer havia lido os formulários preenchidos previamente pelos candidatos antes da videochamada. Ela não sabia quem seriam os participantes, não conhecia os endereços das pessoas entrevistadas e aparentava descobrir as informações na hora, durante a própria entrevista. Considerando que ela afirmou que: "era de outro estado e não fazia ideia da localização dos candidatos", ficou ainda mais evidente a falta de preparo e organização do processo.
A condução da entrevista foi completamente informal e desorganizada. Em vários momentos, a recrutadora se perdeu nas perguntas, demonstrou desatenção e transmitiu a sensação de querer apenas terminar aquilo o mais rápido possível, sem qualquer cuidado ou respeito pelo tempo dos candidatos. A impressão foi de um atendimento automático, sem critério e sem profissionalismo.
Além disso, o ambiente da entrevista foi extremamente inadequado. Havia participantes deitados, e até sem camisa durante a chamada, sem qualquer tipo de controle ou postura profissional. Isso apenas reforçou a sensação de bagunça total e falta de seriedade da empresa com o próprio processo seletivo.
Saí dessa entrevista com a sensação de completa perda de tempo e profunda frustração. A GNX, representando a Shopee nesse recrutamento, passou uma imagem extremamente negativa, caótica, marcada por desorganização, falta de clareza, despreparo e desrespeito com os candidatos.
A recrutadora em questão não se apresentou e nem mesmo fez questão de cumprimentos de cordialidade, como um boa tarde, tudo bem?
Parecia não ter dormido ou estar embriagada.
Sinceramente, o que se espera de um grande nome como a Shopee é que seus terceirizados não sejam desleixados dessa maneira.
