Em 2022, uma recrutadora da Cargill entrou em contato comigo sobre um processo que tinham em aberto para uma vaga regional (América do Sul) de engenharia elétrica. A descrição da vaga me entusiasmou bastante, assim como os desafios da mesma. Porém, o sonho se tornou um pesadelo devido as tratativas que o time de recrutamento teve a partir de então. Inicialmente, após o primeiro horário agendado para conversar com a recrutadora e a mesma não comparecer, ela se desculpou e agendou novo horario (não comparecendo novamente). Um nova recrutadora me contatou e, finalmente, ocorreu a primeira conversa, na qual minhas habilidades em outros idiomas já foram avaliadas. A proxima etapa foi uma entrevista técnica com o gestor. Após alguns dias, fui informada que a Cargill preferiu ficar com um candidato interno. Porém, 20 dias após, entraram em contato novamente dizendo que precisavam de alguem falasse inglês para a vaga e se eu toparia fazer um novo assessment do idioma. Concordei e "atendi" a urgencia que eles tinham em fazer essa nova conversa. Porém, dois dias depois recebi um novo email automatico agradecendo pela minha participação no processo. Após duas entrevistas finais seguidas, para a mesma vaga, o maximo que recebi foi um email automatico. 8 meses se passaram e, novamente, entraram em contato comigo dizendo que tinham gostado muito de mim e, como a pessoa tinha saído da vaga, perguntaram se eu tinha interesse em receber uma proposta. Informei minhas condições salariais, principalmente devido a mudança que eu teria que fazer, e simplesmente recebi um "obrigada e sucesso" por mensagem. Simplesmente foi uma das piores experiencias de processos seletivos que já tive em toda minha carreira devido a tamanho desrespeito e falta de empatia.