Ambiente tóxico, favoritismo e falta total de valorização - Anonymous employee sim.digital Employee Review

1.0
Aug 21, 2025
Anonymous employee
Recommend
CEO approval
Business outlook

Pros

Infelizmente, muito pouco. Alguns colegas de trabalho tentam manter um bom ambiente, mas acabam desmotivados pelo sistema interno da empresa.

Cons

A empresa diz ter valores como ética, respeito e etc, mas, na prática, nada disso é aplicado. Funcionários são desvalorizados, demitidos sem justificativa clara, e só cresce quem tem relacionamento próximo com gestores, especialmente quem adota uma postura de bajulação. Existe, inclusive, uma norma que proíbe casais no mesmo setor, mas ela não é seguida para certos "protegidos". Há um grupo que pode tudo, enquanto os demais vivem sob regras rígidas e incoerentes. Quem se impõe, dá opiniões ou tenta ser profissional, acaba sendo visto como "problema". O desvio de função é comum, sem qualquer tipo de reconhecimento salarial ou treinamento. A liderança é totalmente despreparada: cobra resultados, mas não orienta, não ajuda e muitas vezes nem sabe o que está fazendo. O salário é baixo, o ambiente é altamente desigual e não há plano de carreira real. O favoritismo fala mais alto do que qualquer competência técnica ou comportamental. Você mal pode se expressar, enquanto outros têm liberdade para tudo.

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5.0
Oct 5, 2022
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CEO approval
Business outlook

Pros

Good people in the company

Cons

None I can think of

1.0
May 29, 2026
Anonymous employee
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CEO approval
Business outlook

Pros

Bom valor de VA, benefícios não são descontados da folha, alguns colegas de trabalho tentam manter um bom clima. Uma coordenadora realmente se importa com as pessoas mas ela sozinha não faz muita coisa

Cons

Salário baixo Desvio de função é frequente Escala espanhola Alguns colegas de outros setores te tratam muito mal porque acham que por estarem a mais tempo na casa tem o direito de ser grossos Líderes despreparados Alta rotatividade de funcionários Não existe feedback, você só faz o seu trabalho e é cobrado Não existe plano de carreira, até os gestores são junior, todo mundo é junior em todos os cargos Ambiente machista e tóxico, passam pano para abusadores Não existe flexibilidade, mas eles tem um adesivo na parede com essa palavra e dizem que é um dos valores da empresa Favoritismo, sempre tem os protegidos da diretoria Você pode ser muito bom no que faz, se não bajular seus superiores você não vai subir O rh é frio e distante das pessoas Existe um canal de denúncias, mas ninguém liga pro que é colocado lá Não tem treinamento além de uns cursos entediantes que te passam nos primeiros dias A liderança não sabe se comunicar com as pessoas e não sabe fazer gestão de pessoas A empresa quer se vender como moderna e legal, mas na verdade é quadrada e antiquada Vão te sugar o máximo que puderem te pagando o mínimo Até vão falar sobre saúde mental no trabalho, mas não vão fazer nada pra te ajudar nisso

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