Pros
- Sorrisos para todos os lados; - Parecem estar felizes; - Tem frutas a vontade por 30 minutos (elas acabam rápido); - Eles mandam embora.
Cons
- SUPER ALTA rotatividade. Quase 100 colaboradores e a maioria deles tem entre semanas e 4 meses de empresa (é uma empresa de 10 anos). Eles não desenvolvem ninguém e não dão feedback, vc acha q está arrasando e te mandam embora. Existem 12 dizeres que dizem ser o que norteia a empresa: - 01 Dizem ser uma empresa "Cristã e a favor da família" mas trabalham no dia 24 de dezembro; - 02 Dizem "A verdade acima de tudo e agir com transparência" mas as coisas acontecem tudo em sigilo, querem que vc fale tudo mas não dizem nada a vc; - 03 Dizem "Orgulho em ser diversos"... - 04 Dizem "Cuidar uns dos outros" mas pessoas adoecem por causa do trabalho lá dentro e se adoecer é demitido; - 05 Dizem para todos "Pensar como dono"... problema q é q tem gente q achar q ser dono é ser autoritário, criar demandas e ficar sentado esperando as coisas chegar em sua mesa. Antes fosse só 1 pessoa fazendo isso; - 06 Dizem "Total compromisso com o cliente", levam tão a sério que fazem algumas pessoas perderem vários e vários fins de semanas e ficar pós-expediente por horas (sem hora extra e banco de horas não existe); - 07 Dizem "Entregar mais do q esperado", alguns terão a glória do trabalho, outros adoeceram para que essas pessoas sejam postas em pedestais; Outros ganham o prêmio de funcionário do mês e no seguinte é demitido; - 08 Dizem "Sempre disponíveis e solícitos", mas se seu trabalho depender dos donos ou queridinhos da empresa, vc nunca vai terminar; - 09 Dizem "Total abertura a feedback", desde que não seja sobre a empresa para o dono e seus processos ou critique todos os julgamentos e mimos da dona; - 10 Dizem "Focamos na solução", mas nada se desenvolve, nada evolui. Se não deu certo, descarta e faz outro (processos e pessoas); - 11 Dizem "Especialistas e antenados"... é verdade, mas essas pessoas estão sobrecarregadas carregando aqueles que querem holofotes que só trabalham em projetos do dono; - 12 Dizem "Paranóicos por resultados". São mesmos. E isso vai influenciar na sua saúde física e mental. Fora isso, a localização é péssima. Impossível por transporte público e estressante demais ir de carro (já fiquei 1h para sair do Tamboré). A mesma pessoa, cria dezenas de emails para avaliar positivamente a empresa no Glassdoor.