Pros
Des clients de renoms parfois.
Cons
Management rigide freinant l'innovation.
Méconnaissance et sous importances des métiers du design, une entreprise de dev pour dev...
Culture d'entreprise rigide avec (très) peu de remise en question.
Manque de flexibilité pour la plupart des employés, excepté les managers.
Taux de rotation élevé, avec une préférence pour les alternants et stagiaires au détriment du développement des expertises internes
Processus de production extrêmement longs.
Très très très peu de projet en VR/AR.