Schoolab interview questions

1 call avec la RH avec explication rapide puis un entretien avec 2 internes technique et management pour cibler les points bloquants et à améliorer… Processus très rapide, juste quelques jours entre le premier call et la confirmation de poste

5 étapes études de cas assez simple, rencontre managers et directeurs, échanges très humains. Bonne communication avec les ressources humaines et l'ensemble des membres de l''équipe. Processus qii peut être néanmoins long