Oswald-ORB interview questions

2 étapes d’entretien : un avec l’assistante RH et un avec un chef de projet Senior, le processus est assez rapide. Les questions sont faciles et classiques. Pas d’études de cas ou de tests de compétences.

1er entretien : téléphonique avec RH 2ème entretien présentiel : 1ère partie : explication de l'agence, du poste et présentation des personnes présentes (Rh et directrices de clientèle) 2ème partie : présentation de ses propres expériences 3ème partie : questions/réponses