J’ai envoyé mon CV suite à une annonce en ligne. J’ai été recontacté très rapidement par les RH pour fixer un premier entretien vidéo : présentation de l’entreprise et du poste, suivi de ma propre présentation. Suite à cet entretien, j’ai été recontacté pour une seconde entrevue en personne : un exercice avec 10 minutes de préparation dans le but de décrire l’entreprise et de poser des questions comme si j’étais face à un potentiel candidat (je ne postulais pas pour un poste de RH, mais peu importe). On m’explique ensuite le fonctionnement de l’entreprise, et pour terminer, on m’annonce la suite du processus : un troisième entretien avec une autre collègue RH, suivi d'un entretien avec le directeur, un autre avec l’équipe et enfin un test d’anglais. Deux ou trois jours plus tard, j’ai reçu un mail de la RH me demandant mes disponibilités pour le troisième entretien. Je lui donne donc mes disponibilités. Un mois passe sans nouvelles, (j’avais relancé). En réponse, je reçois un mail de la RH qui s’excuse pour sa réponse tardive et m’apprend malheureusement que je ne suis pas retenue pour le poste, sans aucune explication… Je tiens également à signaler que j’ai appris par la RH qu’ils avaient mis fin à trois périodes d’essai pour ce même poste. Je salue l’honnêteté, mais cela reste inquiétant pour un candidat. Finalement, j’ai envie de dire tant mieux au vu de la politique et de la réputation de l’entreprise.