Premier rendez-vous avec le RH qui présente le poste et evalue si le candidat convient pour le poste avant continuer. Le deuxième rendez-vous avec le manager et un dernier avec quelqu'un de l'équipe.
Interview questions [1]
Question 1
Connaissez-vous le monde de la crypto?
Avez-vous des formations spécifiques au poste?
