Helvetic Airways interview questions

Ich hatte mich online beworben und rasch einen Rückruf erhalten um einen Termin für ein Assessment zu vereinbaren. Das Assessment beginnt um 7:30. Wir mussten in das Gebäude reingehen und in einem Warteraum warten, ohne von irgendjemandem betreut oder begrüsst zu werden. Das Assessment hat jedoch erst 10 Minuten später angefangen, weil einer der Recruiter zu spät gekommen ist. Danach gab es eine Präsentation über das Unternehmen, wobei eine Person, die diese halten musste, zugegeben hat, dass Sie sich nicht vorbereitet hätte und die Slides der Präsentation nie gesehen hätte. Danach gab es eine Gruppenarbeit, in der man eine neue Destination für die Firma pitchen musste. Anschliessend wurde das Allgemeinwissen sowie das Englischlevel mit einem einfachen Fragebogen getestet. Schlussendlich gab es zwei Runden von Interviews mit jeweils zwei Personen. Die Gespräche sind grösstenteils sehr einfach strukturiert und es wird sehr stark auf den Lebenslauf eingegangen. Beim zweiten Gespräch wurde ich jedoch sehr stark von oben herab behandelt, meine Worte wurden mir in meinem Mund umgedreht und es wurde sehr stark versucht, mich zu provozieren. Teilweise hatte ich sogar das Gefühl, dass sie mich aufgrund des Inhalts meines Lebenslaufes belehren wollten. Bei einer Rückfrage meinerseits über die Firmenkultur (online nachzulesen) wurden nur die Augen verdreht.