A entrevista aconteceu com o gestor responsável pela vaga e uma pessoa do RH da empresa.
O gestor demonstrou impaciência ao longo da entrevista, atendeu o telefone (aparentemente estava resolvendo um problema), fez perguntas de fundo pessoal e por fim saiu antes da entrevista encerrar, deixando para a funcionária do RH finalizar a conversa.