Salesforce Interview Questions | Glassdoor.ca

Salesforce Interview Questions

Interviews at Salesforce

7,009 Interview Reviews

Experience

Experience
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Getting an Interview

Getting an Interview
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Difficulty

3.3
Average

Difficulty

Hard
Average
Easy
  1. Featured Interview

    Helpful (7)  

    Solutions Engineer Interview

    Anonymous Employee in Toronto, ON
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied through an employee referral. The process took 7 weeks. I interviewed at Salesforce (Toronto, ON) in November 2019.

    Interview

    I applied through employee referral the process took roughly one month and half . The interview process was quiet challenging started with a screening interview with recuiter and then phone interview with hiring manager followed by face to face 90 minutes interview with hiring manager and two other interviews with senior management and the team . After the interview rounds I was given a case study on which I worked for two weeks and presented to a panel . The most amazing thing about the whole process was the transparency of it and the spirit . They dont try to trick you rather they set you up for success and they were very nice during the whole process . Hiring manager was very helpful during dry runs gave me onstructive feedback and was very accessible as well via email or phone . The whole process was a amazing and challenging exprience .

    Interview Questions


  2. Helpful (3)  

    Strategic Account Executive Interview

    Anonymous Employee in Paris, ID (US)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied through an employee referral. The process took 2+ months. I interviewed at Salesforce (Paris, ID (US)) in December 2019.

    Interview

    J'ai eu un premier entretien avec la RH qui m' a bien expliqué le processus de recrutement. J'ai ensuite eu un entretien avec mon futur manager, un panel devant 3 personnes, un entretien avec le N+2 et N+3 et enfin la direction générale.

  3. Helpful (2)  

    Intern Interview

    Anonymous Employee in Telephone, TX (US)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Average Interview

    Application

    I applied online. The process took 4+ weeks. I interviewed at Salesforce (Telephone, TX (US)) in March 2017.

    Interview

    Plusieurs entretiens téléphoniques/ par google hangout. Chaque entretien a duré un peu plus de 30 minutes. La plupart des questions étaient à propos de mes motivations pour l'industrie, pour le poste et par rapport à mes expériences propres. C'est apprécié si l'on pose des questions à propos de l'entreprise. Tout s'est déroulé en anglais et les interviewers étaient très professionnels et gentils.

    Interview Questions

    • Quelles sont vos motivations? Décrivez une situation difficile, Décrivez votre parcours   Answer Question

    Negotiation

    Etant donné que c'était un stage, il n y avait pas grand chose à négocier. Ainsi, tout s'est très bien passé.


  4. Helpful (7)  

    Account Executive Interview

    Anonymous Employee in Nantes (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied through a recruiter. The process took 2+ months. I interviewed at Salesforce (Nantes (France)) in May 2020.

    Interview

    Plusieurs entretiens tous effectués à distance pendant la période de confinement (mars à mai 2020) :
    . call découverte avec le responsable du recrutement sur ce poste chez Salesforce
    . entretien visio de 45 mn avec le n+2 potentiel
    . panel d'interview : préparation en amont d'un business case (problématique chez un client) puis jeu de rôle d'être un Account Executive en face du board de ce client (4 personnes pendant 30 mn puis debrief 15 mn)
    . entretien 1h avec n+1
    . entretien 30 mn avec n+3
    . entretien 30 mn avec n+4 (DG adjoint)

    Interview Questions

    • Exemple durant le panel : Pourquoi devrions-nous prendre votre offre qui est bien plus chère que Microsoft ?   Answer Question
    • Exemple durant une des interviews : quelles sont les valeurs de Salesforce ?   Answer Question

  5. Helpful (2)  

    Accepted Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied through an employee referral. The process took 3+ months. I interviewed at Salesforce.

    Interview

    Le processus commence généralement par un entretien avec les Ressources Humaines, puis une série d'entretiens avec certains Business Architects / Managers / VP / SVP de l'équipe. Le processus se termine par un dernier entretien appelé "panel" qui a pour but de soutenir devant une assemblée de 3 à 5 personnes un use case préalablement préparé par le candidat. Le use case est suivi d'une séance de questions / réponses qui ont pour but d'approfondir les motivations du candidat et son adéquation avec la culture de l'entreprise. Pendant toute la durée du processus, vous avez un interlocuteur RH qui assure le suivi à chaque étape et avec lequel vous pouvez échanger.

    Interview Questions

    • Comment adresser le besoin exponentiel d'experts Salesforce dans les prochaines années en France ?   Answer Question
    • Pourquoi voulez-vous rejoindre Salesforce et en quoi pensez-vous que la culture de cette entreprise vous correspond ?   Answer Question
    • Quelle importance attachez-vous au bénévolat et au principe du "giving back", en partculier dans le monde de l'entreprise ?   Answer Question
    • Comment définiriez-vous le design thinking et donnez-nous des exemples d'application de cette approche dans vos expériences passées ?   Answer Question

  6. Helpful (2)  

    Account Executive Interview

    Anonymous Employee
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied through an employee referral. The process took 2+ months. I interviewed at Salesforce.

    Interview

    1 entretien RH (salesforce, parcours)
    Entretien managers (parcours, difficultés, compétences, valeur ajoutée, motivation)
    Panel présentation ( présentation power point sur le parcours, exemple de cas, présentation solution Salesforce, plan d'intégration)
    Entretiens managers (marché, projection, évolution)

    Interview Questions


  7.  

    Senior Account Executive Interview

    Anonymous Employee in Paris (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Average Interview

    Application

    I applied through an employee referral. The process took 4+ weeks. I interviewed at Salesforce (Paris (France)) in April 2020.

    Interview

    Suite à échange avec un manager de Salesforce concernant les opportunités d'intégrer un poste correspondant à mon profil et mon expérience, voici les étapes que j'ai passées:
    d'abord, un entretien téléphonique avec RH; puis, 2 entretiens avec le Directeur de l'offre Ecommerce; présentation d'un panel avec une session de questions/réponses sous forme de jeu de rôle; et enfin, un dernier entretien avec SVP.

    Interview Questions

  8.  

    Sales Operations & Strategy Interview

    Anonymous Interview Candidate
    No Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied online. The process took 3 weeks. I interviewed at Salesforce in April 2020.

    Interview

    Un appel avec un manager RH (30mn) : motivation du candidat, connaissance de l'entreprise et du poste, parcours et compétences, etc.
    Un entretien avec 4 managers/executives de l'équipe (45mn): parcours, compétences techniques
    Un panel avec business case (1h)
    Feedbacks complets de la part du même manager RH (5m)

    Interview Questions

    • Pourquoi Salesforce?
      Pourquoi ce poste?
      Pourquoi vous?
      Parlez moi des valeurs et de la culture de l'entreprise.   Answer Question

  9.  

    Strategic Account Director Interview

    Anonymous Employee in Paris (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Salesforce (Paris (France)) in April 2020.

    Interview

    1 discussion RH, suivie d'1 discussion informelle avec le manager de l'équipe pour confirmer ma motivation pour le rôle et enclencher le process. Puis, 6 entretiens de 1h avec des membres de l'équipe rencontrés sur 3 jours. 1 discussion avec le manager pour m'annoncer l'offre.

    Interview Questions

    • Quel business case pourriez-vous construire pour démontrer la valeur de Salesforce pour un client potentiel ? Exemple demandés: un retailer food (GMS) qui cherche à développer un programme de fidélité, un acteur de l'outplacement/outsourcing qui cherche à déployer un programme de SMS pour contacter directement ses intérimaires, une société industrielle qui cherche à digitaliser son processus de ventes de produit complexe/nombreux paramètres, etc.   1 Answer

  10.  

    Strategic Account Executive Interview

    Anonymous Employee in Paris (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied through an employee referral. The process took 2+ months. I interviewed at Salesforce (Paris (France)) in February 2020.

    Interview

    6 entretiens dont 1 entretien pour présenter la solution salesforce devant un jury.
    Equipe très présente, accueillante, motivée. Très bon suivi de la responsable RH. Ils font en sorte de vous mettre à l'aise pour que vous puissiez pleinement prouver vos compétences et motivations.

    Interview Questions

    • Comment votre parcours peut s'intégrer dans votre prochain poste.   Answer Question

  11.  

    Sales Development Representative Interview

    Anonymous Employee in Paris (France)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied online. The process took 2+ months. I interviewed at Salesforce (Paris (France)) in February 2020.

    Interview

    J'ai effectué 4 entretiens.
    Un premier traditionnel RH (20-30min)
    Un deuxième plus porté métier/compétences avec un Manager (45min-1h)
    Un troisième : le fameux PANEL ou Business Case (1h30)
    Un quatrième : avec un Directeur (30min)
    Les entretiens se sont tous très bien passés. Des interlocuteurs bienveillants qui ont envie que l'on réussisse.

    Interview Questions

    • Pourquoi moi? Présentez-vous sans parler de votre CV. Pourquoi Salesforce? Qu'est-ce que le modèle philanthropique (111)? Qu'est-ce qui fait que vous seriez difficile à manager?
      Parlez moi d'un temps où ...   1 Answer

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