Continental Interview Questions

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I applied online. The process took 4+ months. I interviewed at Continental (Toulouse (France)) in January 2016.

Interview

Entretien Classique en 3 étapes:
- entretien avec les fonctionnels
- entretien RH
- Test anglais

Personnes sympathiques. Toutefois, on ne vous préviens pas tout de suite que vos prétentions salariales sont bien éloignées de ce que l'entreprise peut proposer, de fait la déception peut être grande lors de la proposition salariale. (salaires en dessous du marché, on repart tout en bas de la convention métallurgie même avec de nombreuses années d'expérience dans d'autres entreprises)
De plus, on vous demande vos anciennes fiches de salaire... ce qui est un peu limite.

Interview Questions

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I applied online. The process took 4+ months. I interviewed at Continental (Toulouse (France)) in September 2015.

Interview

le processus s'est déroulé sur 3 mois et demi en enchainant les étapes suivantes
- entretien avec le futur manager (N+1)
- test de personnalité
- entretien RH
- entretien N+2
- entretien test anglais oral
- test anglais écrit
- entretien N+3
- proposition, négociation, signature

Interview Questions

Negotiation

pas trop de négociation car la proposition était presque en phase avec mes attentes.

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I applied online. The process took 5 days. I interviewed at Continental (Toulouse (France)).

Interview

Continental CDSF

J'ai eu un entretien téléphonique puis deux entretiens sur site, un RH et un avec les architectes.

Organisation classique:

- Entretien RH :

Question RH lambda, présentation du candidat, bref test en anglais, points forts/faibles...

- Entretien décontracté avec les architectes (technico fonctionnels) :

Simple présentation de la nouvellement crée filiale et de l'organisation des équipes (Agile à la Spotify)

Quelques questions techniques pour vérifier les technologies et le background avancés sur le CV. (Pas de test technique en profondeur)

Personnes sympathiques et cadre agréable (si on écarte le fait que le site soit en ZI)

Très mauvais contact lors des négociations et mauvaise foi du recruteur, regrettable.

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I applied through a staffing agency. I interviewed at Continental (Compiègne (France)) in November 2016.

Interview

J'ai été contactée par un chasseur de têtes j'ai été invité à passer un entretien
l'entreprise est à compiègne ce qui est assez loin, je suis sorti du bureau tot et finalement j'ai attendu 45 minutes avant d'être reçu par le DRH et le Directeur marketing
L'entretien ne m'a pas donné très envie j'étais seule a parler et mes interlocuteurs ont posé très peu de questions.
A la fin j'ai répondu à un test de personnalité dont les résultats devaient m'être remis et que j'attends encore.
Peu de considération pour les candidats
Entretien très décevant

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I applied online. I interviewed at Continental.

Interview

Très simple et assez rapide. Les RH sont présents tout au long du process et réponds a vos questions. Dans l'ensemble le process est toujours très pro. En général tout se passe par e-mail et votre future manager est toujours en copie. Ce qui lui permet de valider n'importe quel changement.

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I applied online. The process took 2+ months. I interviewed at Continental (Toulouse (France)).

Interview

1er test de personnalité/raisonnement sur le site de recrutement, ensuite 3 entretiens séparés avec 3 groupe leader et si tout se passe bien, 1 entretien avec RH sera proposé par la suite

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I applied in-person. I interviewed at Continental (Toulouse (France)) in June 2017.

Interview

Bons contacts avec le chargé de recrutement, le responsable d'équipe et la responsable RH lors du processus d'embauche.
Un test en ligne a été effectué.
L'ensemble des interlocuteurs a été à l'écoute.

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I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Continental in December 2017.

Interview

Entretien téléphonique, question sur moi, mes objectifs.
Le sujet de stage a été présenté.
Nous avons discuté des potentiels aboutissements.
Ensuite, j'ai posé des questions sur le stage.
Finalement, nous avons conclu et j'ai attendu la réponse définitive.

Interview Questions

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I applied through an employee referral. I interviewed at Continental (Toulouse (France)) in May 2017.

Interview

Après avoir contacté par mail un ancien collègue, j'ai été invité à postuler en ligne. La semaine d'après je passais un entretien technique puis RH à Continental Digital Services France (Toulouse).

Premier entiretien technique très intéressant : présentation du projet, des équipes, puis au lieu d'un entretien technique, une mise en situation avec brainstorming de mes potentiels apports. Très enrichissant.

Entretien RH plus classique.

Les deux entretiens se sont très bien déroulés, les recruteurs mettant à l'aise et étant très ouvert / à l'écoute.

Interview Questions

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I applied online. The process took 4+ weeks. I interviewed at Continental (Toulouse (France)).

Interview

3 entretients classiques, 1 RH / 1 Technique / 1 Final avec proposition de salaire. Oubliez la négociation ... C'est pas dans la fibre de l'entreprise la négociation de salaire, il est scrupuleusement calculé en fonction de votre age / expérience etc.

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