Bol.com Software Engineer Interview Questions | Glassdoor.ca

Bol.com Software Engineer Interview Questions

Interviews at Bol.com

8 Interview Reviews

Experience

Experience
50%
25%
25%

Getting an Interview

Getting an Interview
62%
38%

Difficulty

3.4
Average

Difficulty

Hard
Average
Easy

Helpful (1)  

Software Engineer Interview

Anonymous Employee in Utrecht (Netherlands)
Accepted Offer
Positive Experience
Average Interview

Application

I applied online. The process took a week. I interviewed at Bol.com (Utrecht (Netherlands)) in April 2020.

Interview

An initial talk with a recruiter, followed by a manager. Then a personal and technical test and the green light. After which I had several talks with teams to find a good fit.

Interview Questions

  • Mostly regarding previous activities and reasons for choosing bol   Answer Question

Other Interview Reviews for Bol.com

  1.  

    Software Developer Interview

    Anonymous Interview Candidate in New Delhi (India)
    No Offer
    Neutral Experience
    Average Interview

    Application

    I applied through a recruiter. The process took 2+ weeks. I interviewed at Bol.com (New Delhi (India)).

    Interview

    I was contacted by recruiter. first interview with a it manager. it was a non technical interview. after that I was given ability and personality test. after submission of these, I was given a technical assignment which was supposed to be submitted before a technical interview. all went fine but did not receive any update after that about the result.

    Interview Questions

    • why do you want to switch the job?   1 Answer

  2.  

    Software Engineer Interview

    Anonymous Interview Candidate in Utrecht (Netherlands)
    No Offer
    Neutral Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied online. I interviewed at Bol.com (Utrecht (Netherlands)) in April 2019.

    Interview

    Interview started with initial discussion, then 2nd level some online tests, coding test and then final interview.

    First discussion is will be normal introduction, if you pass on this. then will be given online test, which you really need to score well and it will need some of your brain power. if you pass this stage , then will be given coding challange followed by a final interview

    Interview Questions

    • online test expectation is high, coding will also be good quality challange   Answer Question
  3. Helpful (3)  

    Software Developer Interview

    Anonymous Interview Candidate in Utrecht (Netherlands)
    No Offer
    Negative Experience
    Average Interview

    Application

    I applied through a recruiter. I interviewed at Bol.com (Utrecht (Netherlands)) in June 2018.

    Interview

    A recruiter reached me for Software developer position. The first step was with the recruiter at Skype to explain the company and what they are looking. They called me to the Utrecht office for the first interview. I interviewed with a development manager. It was a non-technical interview. After that, they sent the personality quiz, the IQ test, and programming assignment. Programming assignment was the same assignment which five other companies were giving. When I finished them all, they called me to the Utrecht office for the second interview. In the office as first step recruiter showed me and explained personality quiz and IQ test results. In the second step, there was technical interview based on given assignment. There was a senior developer and development manager. They didn't examine my assignment solution deeply. They just stuck at me being lack of frontend skills. They were rude and arrogant and talking like they are the only smart people in the room. I asked in the beginning if frontend skills are essential and the recruiter told me it is not necessary, they were looking for backend developer.

    Interview Questions


  4.  

    Software Engineer Interview

    Anonymous Employee in Utrecht (Netherlands)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Average Interview

    Application

    I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Bol.com (Utrecht (Netherlands)) in October 2019.

    Interview

    Telefonisch eerste contact, meeredere tests en vervolgens meerdere gesprekken op locatie. Na het gesprek op locatie is er een aanbod gedaan. Alle gesprekken waren erg gemoedelijk en de communicatie ook. Heb dit dan ook als erg prettig ervaren. Tijdens de gesprekken werden er geen onnodige vragen gesteld en kreeg ik zelf ook ruimte om vragen te stellen.

    Interview Questions

    • Technische en vragen die de persoonlijke kant op gaan.   1 Answer

  5.  

    Software Engineer Interview

    Anonymous Interview Candidate in Utrecht (Netherlands)
    Declined Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied through a recruiter. The process took 2 weeks. I interviewed at Bol.com (Utrecht (Netherlands)) in October 2017.

    Interview

    Een aantal prettige gesprekken gehad op afstand met een recruiter, een capability test moeten doen en vervolgens gesprekken met een Senior Software Engineer, een Software Engineer en diezelfde recruiter op kantoor gehad.

    Interview Questions


  6. Helpful (7)  

    Software Engineer Interview

    Anonymous Interview Candidate in Utrecht (Netherlands)
    Declined Offer
    Negative Experience
    Average Interview

    Application

    I applied through a recruiter. The process took 4 weeks. I interviewed at Bol.com (Utrecht (Netherlands)) in January 2016.

    Interview

    Ik werd benaderd door een recruiter van Bol. Met hem heb ik twee prettige telefoongesprekken gehad. Daarna had ik een gesprek met een manager en een technisch architect, wat ook prettig was. Er werd benadrukt dat dit een 'informeel' gesprek was en niet echt telde als eerste gesprek. Er zouden nog een technische test, tweede (eigenlijk dus eerste) gesprek, assessment en eventueel derde gesprek volgen.

    Ik had aangegeven erg weinig tijd te hebben voor een uitgebreide uitwerking van de technische test, daarvan werd meerdere keren gezegd dat het allemaal geen probleem was. Tijdens het tweede gesprek bleek dat dit toch wel echt een probleem was, ze zeiden letterlijk 'normaal zien we mensen die een week lang dag en nacht doorwerken aan deze opdracht'. Ze gingen ook erg lang in op waarom ik voor Play had gekozen en niet een ander framework, wat me voor zo'n kleine applicatie niet zo relevant leek, maar ok. In de rest van het gesprek werden veel opmerkingen gemaakt van het soort 'ik vraag natuurlijk door naar dit onderwerp omdat ik iets specifieks wil horen.' Alsof het geen discussie van voor- en nadelen was, maar het enige dat telde was of ik uit mezelf ook hetzelfde vond als de senior developer.

    Vervolgens belde de recruiter met een inschalingsvoorstel dat ver onder mijn huidige functie zat, terwijl ik had verwacht dat er nog een assessment en eventueel gesprek zouden zijn. Ik heb het voorstel afgewezen. Aan de procedure als geheel heb ik een vervelend gevoel overgehouden, hoewel het contact met de recruiter en de teamleiders met wie ik sprak heel goed was.

    Interview Questions

    Bol.com Response

    Jan. 19, 2017 – Employer Branding Specialist

    Allereerst hartelijk bedankt dat je de tijd hebt willen nemen om een review achter te laten. We vinden het erg vervelend dat je het proces als onprettig hebt ervaren. Dit is uiteraard nooit onze bedoeling geweest. We proberen met aandacht voor onze sollicitanten de verwachtingen duidelijk te scheppen, Helaas lijkt dit in jouw geval niet te zijn gelukt en hier willen wij graag onze excuses voor aanbieden. Overigens vinden we het fijn om te vernemen dat het contact met de recruiter en teamleiders goed was. Mocht je nog vragen hebben of hier verder over willen praten, dan kun je altijd nog contact opnemen met jouw recruiter of via recruitment@bol.com.


  7. Helpful (3)  

    Software Developer Interview

    Anonymous Employee in Utrecht (Netherlands)
    Accepted Offer
    Positive Experience
    Difficult Interview

    Application

    I applied through a recruiter. The process took 2 days. I interviewed at Bol.com (Utrecht (Netherlands)) in February 2015.

    Interview

    Er was een 1 op 1 gesprek met een manager om kennis te maken met elkaar. Nadat we beide enthousiast waren heb ik een kleine vakinhoudelijke opdracht gemaakt en een IQ/niveau test gedaan (thuis). Daarna ben ik uitgenodigd voor een tweede gesprek met een andere manager en een collega developer welke me voornamelijk hebben gevraagd naar mijn inhoudelijke kennis op basis van de vakinhoudelijke opdracht.

    Interview Questions

    • Wat is een javascript colsure en waar wordt dit voor gebruikt?   Answer Question

    Bol.com Response

    Aug. 17, 2015 – Employer Branding Specialist

    Bedankt voor je review over jouw sollicitatieprocedure bij bol.com. We vinden het fijn dat je deze als positief hebt ervaren.

Don't Miss Out On a Job You Love
Upload a CV to easily apply to jobs from anywhere. It's simple to set up.