Appel téléphonique de 30 minutes pour me présenter l'entreprise et les possibles clients. Entretien classique des ESN où ils disent qu'ils diffèrent des autres par leur proximité avec leurs employés alors que ce l'employé recherche c'est une rémunération à la hauteur de son travail.

Passage d'un premier entretien fluide avec RH, qui demandent plus de détail sur les expériences professionnelles, mais qui n'est pas du domaine de l'embarqué pour bien saisir les informations, donc à mon avis un entretien d'une heure qui ne sert à rien, Des appels par la suite pas bien coordonné avec différents ingénieurs qui proposent des projets, mais ne donnent plus de retour après, tout ceci avec des salaires les plus bas du marché.